Realizou-se no dia 7 de Fevereiro uma reunião entre o STRUP/FECTRANS e a Direcção da empresa, para análise e discussão da proposta reivindicativa que apresentámos embora saibamos que o Acordo de Empresa tem um mecanismo para proceder aos aumentos até 2026.
Todavia o STRUP/FECTRANS entendeu e entende que ao longo de décadas os trabalhadores têm vindo a perder poder de compra de forma significativa e que é necessário inverter esse paradigma. Embora saibamos que a Alsa Todi já actualizou as matérias de expressão pecuniária com excepção das anuidades e diuturnidades em 5.9% consideramos que existe a possibilidade de ire mais longe na negociação e recordámos que a nossa proposta reivindicativa apresenta outras matérias que também elas permitem aos trabalhadores verem as suas profissões mais dignificadas nomeadamente a redução do horário para as 35h semanais.
Abordamos ainda a questão do pagamento dos proporcionais de 2022 e o pagamento dos descansos compensatórios, que são adquiridos através do dia de descanso semanal trabalhado e cujo a empresa neste momento não está a aplicar correctamente a cláusula 30ª no seu ponto 7º, e sobre essas matérias a empresa ficou de dar uma resposta mais conclusiva na reunião que iremos realizar no próximo dia 29 de Fevereiro.
Fonte: FECTRANS
